أحكام عامة:
(1) تكون وكالة الاستقدام السعودية مسئولة عن إبلاغ صاحب العمل بموعد مغادرة ووصول العامل المنزلي للمملكة العربية السعودية.
(2) على العامل المنزلي العمل فقط لدى صاحب العمل وأفراد أسرته مباشرة ما لم يكن العامل المنزلي مستقدم بواسطة شركة استقدام كبرى.
(3) على صاحب العمل عدم حسم أي مبلغ من أجر العامل المنزلي / العاملة المنزلية المعتاد. وفي حال الحسم لأسباب مشروعة بموافقة العامل المنزلي / العاملة المنزلية يجب إبراز هذه الاستقطاعات في كشف أجور العامل المنزلي / العاملة المنزلية.
(4) على صاحب العمل دفع تكلفة رخصة إقامة العامل المنزلي/ العاملة المنزلية وتأشيرة الخروج والعودة/ الخروج النهائي بما في ذلك التجديدات والجزاءات الناتجة عن التأخير.
(5) يجب أن يبقى جواز سفر وإقامة العامل المنزلي/ العاملة المنزلية بحوزته/ بحوزتها.
(6) يجب السماح للعامل المنزلي/ العاملة المنزلية بامتلاك هاتف، والاتصال بحرية بأسرته/ أسرتها والاتصال بالسفارة/ القنصلية الاوغندية على نفقته/ نفقتها الشخصية.
(7) على صاحب العمل أن يشرح لأفراد أسرته نصوص هذا العقد وضمان احترامهم له وضمان حسن معاملة العامل المنزلي/ العاملة المنزلية مع مراعاة كل حقوقه/ حقوقها.
(8) على صاحب العمل ضمان رعاية العامل المنزلي/ العاملة المنزلية وتعزيز وحماية حقوقه/ حقوقها وفقا للقوانين والقواعد واللوائح السارية في المملكة العربية السعودية.

إنشاء حساب

يجب أن يحتوي كلمة المرور على